今年以來，金昌市把促進農民工就地就近就業作為一項重要任務，強化部門聯動，落實扶持政策，切實保障農民工的權益。

金昌從產業、生態、公共服務等領域開發就業崗位，擴大就業規模，設立就業創業空間，形成工農互促、城鄉互補、共同促進城鄉新生勞動力就業的新局面。部門單位主動認領、相互配合，研究改善農民工工作生活環境的措施，解決涉及農民工群體利益問題。

今年以來，金昌市撥付勞務品牌培訓補貼143.45萬元；為906名個人和56家小微企業發放創業擔保貸款3.1億元，吸納就業2050人；輸轉城鄉富余勞動力8萬人，創勞務收入13億元。有效開展技能提升培訓，聚焦“2+4”產業鏈企業急需緊缺工種，開展“訂單式”培訓987人，培訓脫貧勞動力141人，有效提升農民工職業素質和技能水平。不斷創新就業服務模式，主動掌握對接企業用工缺口，建立用工信息臺賬，為有就業意愿人員推薦崗位信息。建立零工市場，日均提供崗位1000余個。

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